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Aide à la Formation Préalable au Recrutement

 

Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR)

Objectif

Satisfaire les besoins de recrutement des entreprises et contribuer à accroître les chances de retour à l'emploi en particulier des Demandeurs d'Emploi de faible qualification ou en étant dépourvu et/ou des Demandeurs d'Emploi en reconversion

Publics bénéficiaires

Tout Demandeur d'Emploi qui se voit proposer - par un employeur ou par un conseiller - un emploi (CDI ou CDD de 6 mois sur le territoire national) nécessitant une adaptation par le biais d'une formation en interne ou en externe

Entreprises

Tout employeur sauf - Etat, collectivités territoriales ou groupement de collectivités et leurs établissements publics administratifs - Les ETT, les ETTI sauf leur personnel propre

Formation

Action de formation professionnelle prescrite par Pôle Emploi d'une durée de 4 mois maximum et 450 heures maximum en entreprise ou en organisme de formation (ou les deux)
L'AFPR peut être mise en place pour une formation pré-qualifiante précédant un contrat de professionnalisation
Formation à temps plein ou temps partiel
Renouvellement possible dans certaines conditions

Nature de l'aide à l'employeur

Aide au financement de la formation versée par Pôle Emploi à l'employeur :
- aide forfaitaire fixe de 5 € TTC / h pour une formation interne (dans l'entreprise) dans la limite de 2 250 €
- montant moyen d'aide de 8 € TTC / h pour les formations externes (en organisme de formation externe ou interne à l'entreprise) dans la limite de 3 600 €
Aide versée à l'employeur si embauche en CDI ou CDD de 6 mois minimum ou en contrat de professionnalisation
En cas de non-embauche, l'aide est versée si :
- la formation a été effectuée dans un organisme de formation
- après bilan, le conseiller décide du versement de l'aide

Statut du bénéficiaire / Rémunération

Stagiaire de la formation professionnelle rémunéré
- en AREF si indemnisation RAC
- sur la base du livre VI (rémunération Pôle Emploi / RFPE)
Prise en charge par Pôle Emploi d'une partie des frais associés à la formation (frais de transport / restauration / hébergement) = AFAF
Dans le cadre de la rémunération Livre VI, l'AFAF est versée
En cas de non-embauche à l'issue de l'AFPR, le Demandeur d'Emploi est reçu en entretien pour actualiser son PPAE

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