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L'intérim représente la plus forte croissance des offres d'emploi sur le Pays de Châteaubriant
Pascal ZINGRAFF, Sous Préfet, et Alain HUNAULT, Président de la Maison de l'Emploi, ont réuni le 26 septembre 2011 le Comité d'Animation Economique et Sociale du Pays de Châteaubriant afin de débattre avec les représentants des syndicats de salariés et les chambres consulaires de la situation de l'emploi. Selon Pôle Emploi, on observe une baisse sur un an de – 6,7 % du nombre de demandeurs d'emplois de la catégorie A (demandeurs d'emploi immédiatement disponibles). Ce recul est moins prononcé pour l'ensemble des catégories confondues (A, B, C) avec - 2 % sur un an. Parallèlement, le nombre d'offres d'emploi a progressé de + 31 % sur 12 mois.
La construction et le commerce sont les secteurs les plus créateurs d'emplois sur les 12 derniers mois. La part de l'intérim reste importante dans le secteur de l'industrie, et constitue la principale forme d'embauche dans ce secteur d'activité. D'ailleurs, la croissance des offres d'emploi en Intérim augmente de + 92,8 % en 12 mois alors qu'elle baisse de - 2,4 % pour les CDD. Néanmoins, juillet 2011 se traduit une hausse du nombre de demandeurs d'emploi par rapport à juin. Cette hausse s'est accentuée en août 2011 avec 2 088 demandeurs d'emploi de catégorie A sur le Pays de Châteaubriant soit une progression de + 12 % par rapport à juillet. Le nombre de demandeurs d'emploi revient ainsi au niveau de celui de décembre 2010. Pour autant, Corinne COYAULT, de la Division de l'Action et de l'Expertise Economiques et Financières de la Direction Régionale des Finances Publiques de l'Etat, souligne que la Loire Atlantique bénéficie d'une conjoncture favorable, affichant un accroissement sensible de l'activité de + 4 % sur la période des douze derniers mois. L' augmentation des recettes fiscales traduit également cette évolution positive. Les encaissements totaux ont globalement augmenté de + 5,7 % entre août 2010 et août 2011, et de + 2,1 % depuis janvier 2011. Les droits d'enregistrement ont progressé de plus de 30 % sur un an.
Autre signe encourageant, les investissements, en cumul sur les douze mois glissants (juillet 2010 juin 2011), progressent de plus de + 4 %. Ces efforts d'investissement sont davantage observés dans les entreprises de l'industrie agro alimentaires et du transport. Corinne COYAULT a aussi évoqué la situation de l' entreprise ABRFI spécialisée dans la construction et la réparation de wagons fret à Châteaubriant soulignant la détermination avec laquelle Michel HUNAULT, Député, a mobilisé les services de l'Etat pour la soutenir. C'est ainsi que ABRFI a pu bénéficier de l'appui de la COFACE par une garantie à hauteur de 85 % de leurs prêts facilitant ainsi le soutien des banques et l'accès à de nouvelles commandes relançant l'activité. S'agissant de l'entreprise de fonderie FOCAST Atlantic de Châteaubriant (97 salariés), depuis sa mise en redressement judiciaire, un comité de suivi a été installé. Il associe les représentants du personnel. Il s'est réuni le 15 juin et le 1er septembre dernier. La seule solution de reprise connue émanait du groupe OGEPAR qui détient à hauteur de 51% la société FOCAST. Toutefois, OGEPAR a formulé des exigences qui ne peuvent être satisfaites (acquisition de l'ensemble immobilier à un prix dérisoire, réexamen des conditions d'exploitation au titre de la législation des installations classées). Les offres des candidats à la reprise de la FOCAST étaient à déposer avant le 30 septembre au Tribunal de Commerce qui donnera sa décision le 26 octobre 2011.
Les carnets de commande des artisans sont en hausse même si ils sont moins remplis qu'avant la crise a indiqué Joël FOURNY, Président de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Loire-Atlantique. S'agissant du recrutement d'apprentis, il observe une frilosité des entreprises à accueillir des apprentis en raison de non visibilité à plus long terme de leur activité mais aussi des contrôles des services de l'inspection du travail de l'Etat. Systématiquement, les entreprises qui accueillent des 16-18 ans sont contrôlées par l' Inspection du Travail de l'Etat. Ces contrôles se traduisent parfois par des prescriptions de mises aux normes coûteuses pour les artisans. La Chambre de Métiers et de l'Artisanat demande davantage de souplesse pour les délais de mise aux normes exigés par l'administration de l'Etat afin d'éviter que les entreprises renoncent à former des apprentis. Serge ADRY, Délégué de la CGT, a souligné que l'intérim occupe une place importante dans les nouvelles offres d'emploi. Il regrette le recours à une main d'oeuvre provenant d'Europe Centrale et Orientale sur la fonderie FMGC vu le nombre de demandeurs d'emploi sur le Pays de Châteaubriant. Un point de la situation des recrutements de cette entreprise sera établi prochainement par la Maison de l'Emploi du Pays de Châteaubriant qui est invitée également à refaire une étude complète sur la situation l'intérim sur le territoire. Document téléchargeable : Marché Travail Pays Châteaubriant Août 2011 (pdf - 38 Ko) Document téléchargeable :
Note Conjoncture Emploi MDE Juillet 2011 (pdf - 175 Ko)
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